Description de l'entreprise

Ensemble : osons et construisons notre réussite

Vous proposer un plan de carrière certifiant et évolutif, un salaire motivant, voir vos initiatives valorisées, c’est notre vision de la grande distribution depuis 60 ans.

Nous sommes un groupe ambassadeur de sa région qui place l’humain et le commerce au cœur de son activité.

Nous sommes aussi un collectif dynamique qui cultive l’entraide, la bienveillance.

Pour nous, votre  bien être n’est pas une option, et la conciliation de votre vie professionnelle et personnelle est une priorité.

Mission du poste

Nous recherchons un(e) nouveau(elle) collaborateur(trice) comptable. Au sein d’une belle équipe, vous aurez pour principales missions et objectifs :

 

·         De déterminer les résultats mensuels des magasins. Vous serez donc régulièrement en contact avec les équipes terrains où les magasins jouissent d’une grande autonomie

·         De suivre les retours d’inventaires mensuels des magasins

·         D’intégrer et de rapprocher leurs trésoreries

·         De suivre et de réviser leurs dépenses entre réalité économique et objectif budgétaires.

·         De participer aux travaux de bilans de fin d’année

Vous serez également amené(e) à participer et intervenir sur des sujets fiscaux, juridiques ou encore de contrôle de gestion. En somme un poste aux nombreuses facettes qui vous permettra d’explorer différents domaines au sein de la Direction Administrative et Financière et développera, en plus de vos connaissances, une forte polyvalence.

Poste évolutif.

Rémunération et Avantages

Rémunération selon profil.

En plus de la Participation aux résultats du Groupe ou encore de la mutuelle, prise en charge à hauteur de 65%, vous bénéficierez d’une prime d’assiduité, d’une carte Pass vous permettant d’avoir de nombreuses réductions en magasins et d’un accès aux aides en matière de logement.

Poste à pourvoir en CDI à notre Siège d’Annecy-Le-Vieux

Profil du candidat

De formation Bac+2/3 de type BTS ou licence, vous avez déjà acquis une expérience confirmée en entreprise ou en cabinet d’au moins 2 ans. Vous êtes réactif(ve) et rigoureux(se), vous savez vous adapter à un environnement en évolution constante souhaitez grandir avec  votre entreprise.